
WorXって、怪しくないの?



未経験から本当に新しいキャリアに挑戦できるのかな…?
こんな疑問を持っていませんか?



結論、WorXは怪しくありません!未経験転職の成功者が多数います。
WorXは、経済産業省の「キャリアアップ支援事業」に採択された公的に認められたサービス。
多くのメディアでも注目を集め、『報道ステーション』や『日本経済新聞』にも取り上げられた実績もあります。
- 初期費用0円
- 経済産業省の支援事業で最大70%OFF
- 転職後の年収が平均90万円UP
初期費用0円で始められる「後払い制度」や、利用者の99%が年収アップを実現した圧倒的な実績もWorXの大きな魅力。



唯一、現状維持だった1名についても公式HPで公開しており、その透明性の高さが好感が持てますね!
WorXは、キャリア相談、リスキリング提供、転職支援をトータルでサポート。
- キャリア相談
- リスキリング提供
- 転職支援
こういった支援が、未経験転職を成功させる要因になっています。



この記事では、さらに詳しくWorXの特徴を独自の視点で解説します!
- 未経験からの転職が成功する理由と「後払い制度」の詳細
- WorXが提供するリスキリングやキャリアコーチングの内容
- WorXの利用に向いている人・向いていない人
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カンタン1分で完了
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WorX(ワークス)とは?


WorXは、話題のリスキリングを活用した革新的な転職支援サービスです。
特に、未経験の業界や職種への挑戦を目指す方に最適なサポートを提供しています。
- 初期費用0円
- 経済産業省の支援事業で最大70%OFF
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最大の特徴は「後払い制度」


WorXの最大の特徴は「後払い制度」で、初期費用を一切かけず、転職が成功した後に報酬を支払う仕組み。
後払い制度により、経済的リスクを抑えながら新たなキャリアの道を歩むことが可能です。
さらに、WorXは経済産業省の支援事業として認定されており、公的な信頼性が保証されています。


キャリアアップ支援事業は、以下の要件を全て満たさないと採択されない厳しいもの。
- 国内に事業実施場所を有している法人、個人又は教育機関(地方公共団体を除く)。
- 本事業を的確に遂行する組織、人員等を有していること。
- 本事業の円滑な遂行に必要な経営基盤を有し、かつ、資金等について十分な管理能力を有していること。
- 経済産業省からの補助金交付等停止措置又は指名停止措置が講じられている者ではないこと。
- 申請時において、過去5年間に職業安定法又は労働者派遣法の規定又はこれらの規定に基づく命令若しくは処分に違反していないこと。なお、これらの規定に違反して是正指導を受けたもののうち、交付決定時までに是正を完了しているものを除く。



こんなに厳しい要件をクリアできるなら、信頼できますね!
このキャリアアップ支援事業で、受講料が最大で70%OFFになるんです。





でも、そんなにうまく転職に成功するのかな・・・?
WorX(ワークス)の圧倒的な実績
- 受講生の99%が年収UPに成功
- 転職後の年収は平均90万円UP
- 唯一、現状維持だった1名についても公式HPで公開する透明性の高さ
過去に1名だけ現状維持の方がいたことも正直に公式HPに書いてあり、とても好感がもてますね!





どうしてこのような実績を出せるの?



キャリア相談、リスキリング提供、転職支援をトータルでサポートするからです!
サービス概要
WorXは、利用者一人ひとりの背景や目標に応じたオーダーメイドの転職支援サービスを提供しています。その内容は、多岐にわたる要素を統合し、総合的なサポートを実現しています。
リスキリングプログラム
WorXが提供するリスキリングプログラムは、未経験者でも安心して取り組める内容が満載です。
ITスキルやマーケティングなど、実務に直結するスキルを体系的に学ぶことができます。








出典:WorX公式ホームページ
プログラムは基礎から応用まで幅広い範囲を網羅しており、自分の進捗状況に合わせて学習を進められる仕組み。



キャリアチェンジの準備をしっかり整えることができますね。
キャリアコーチング
WorXでは、専門のキャリアコーチが個別にサポートを提供。
利用者の強みや希望を深く掘り下げ、現実的かつ効果的なキャリアプランを設計します。


具体的には、面接対策や履歴書のブラッシュアップ、ネットワーキングのコツなど、転職活動全般にわたる実践的なアドバイスを受けることができます。
また、利用者が自信を持って次のステップに進めるよう、マインド面のサポートも重視されています。
転職成功後の報酬モデル
WorXでは、転職が成功するまでは一切料金が発生しません。
成功後には月給額面の10%×24ヶ月分を支払う形を採用しており、経済的負担を最小限に抑えることができます。





この「後払い型」のモデルにより、利用者が安心してサービスを利用できる環境を整えています。



転職成功にコミットするからこその"業界初"の後払いなんですね!
WorXの特徴
後払い制度の実現
WorXの最大の特徴は、初期費用なしでサービスを開始できる点です。
転職が成功した後に報酬を支払う仕組みは、特に初めて転職を考える方にとってリスクの少ない選択肢となっています。
この制度により、転職に必要なリソースを利用者が前もって負担する必要がなく、より多くの人が挑戦しやすい環境を提供しています。
オンラインサポートの柔軟性
WorXのプログラムはすべてオンラインで完結します。
オンラインのため、地方在住者や忙しい社会人でも気軽に利用できます。
受講は利用者のライフスタイルに合わせて柔軟にできます。



仕事や家庭と両立できますね!
公的な信頼性の高さ
WorXは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に採択されており、その運営基盤が公的に認められています。
この厳しい基準を満たした実績は、利用者にとって大きな安心材料となっています。
また、WorXはこれまでの成果を積極的に公開しており、その透明性と信頼性が利用者からも高く評価されています。



過去に1名だけ現状維持の方がいたことも正直に公式HPに書いてあり、とても好感がもてますね!


実際の利用者の声
『成長産業であるIT業界を目指しましたが、1次面接を1社も通過できず、転職を諦めかけていました。「WorX」に参加したところ、2社に1社は1次面接を通過、東証プライム上場IT企業へのキャリアチェンジに成功しました!』


『「WorX」へ参加して約4ヶ月で転職成功。驚くほど給与も上がり、月に1・2回しか出社のないリモートワークで働くことができています。』


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WorXは怪しいのか?信頼性の検証


WorXの信頼性を深く掘り下げて検証するために、サービス開始から現在までの経緯、運営会社の詳細、公的な認定やを詳細に分析しました。
サービス開始時期と運営会社の情報
WorXは2021年にスタートした革新的な転職支援サービスです。
運営会社であるWorX株式会社(ワークス株式会社)は、人々が自らの変化・成長を楽しむことができる未来を創るために設立されました。
WorX株式会社(ワークス株式会社)のプロフィール
会社名 | WorX株式会社(ワークス株式会社) |
資本金 | 66,271,978円 |
資本準備金 | 63,271,975円 |
創業年月日 | 2021年1月4日 |
役員 | 代表取締役CEO 藤原義人 |
オフィス | 東京都渋谷区神宮前三丁目25番18号THE SHARE 206号室 Mail:counseling@worx.jp |
事業内容 | オンラインセールスブートキャンプ事業・セールスアウトソーシング事業・インターン採用支援事業 |
URL | https://worx.jp/ |
公的機関からの認定


WorXは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に採択されており、その信頼性は公的にも認められています。
「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」は、以下の要件を全て満たさないと採択されない厳しいもの。
- 国内に事業実施場所を有している法人、個人又は教育機関(地方公共団体を除く)。
- 本事業を的確に遂行する組織、人員等を有していること。
- 本事業の円滑な遂行に必要な経営基盤を有し、かつ、資金等について十分な管理能力を有していること。
- 経済産業省からの補助金交付等停止措置又は指名停止措置が講じられている者ではないこと。
- 申請時において、過去5年間に職業安定法又は労働者派遣法の規定又はこれらの規定に基づく命令若しくは処分に違反していないこと。なお、これらの規定に違反して是正指導を受けたもののうち、交付決定時までに是正を完了しているものを除く。
「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」は、厳格な基準を満たした企業にのみ与えられるものであり、WorXの透明性や事業の健全性を裏付けるものです。



WorXは、この厳しい要件をクリアしているんですね!
テレビ、新聞、雑誌などで取り上げられている
WorXはその信頼・実績の高さから、様々なメディアで取り上げられています。
『報道ステーション』や『日本経済新聞』といったテレビや新聞、さらには有名なWebメディアでも紹介されています。



これらの報道は、WorXが業界で確固たる信頼を築いていることの裏付けといえるでしょう。
WorXの口コミ・評判の分析


WorX(ワークス)の良い口コミ








WorX(ワークス)の悪い口コミ







転職の成功が見込めない人に費用を負担させるのではなく、事前に受講を断るのは、むしろ誠実な対応です。
WorX(ワークス)は、キャリアチェンジを目指す方にとって、費用面でも内容面でも安心できるサービスです。
経済産業省支援の信頼性と、受講生の99%が年収UPした実績がその魅力を物語っています。
WorX(ワークス)公式ホームページはこちら↓
https://worx.jp/WorXの料金体系と費用対効果


WorXは、利用者がサービスをより手軽に利用できるよう、透明性の高い料金体系と柔軟な支払いプランを提供しています。
ここでは、基本料金や追加費用の詳細、他の転職支援サービスとの料金比較、そして経済産業省の支援事業による割引制度について詳しく解説します。
料金の詳細



WorXの料金体系は、成果報酬型を基本としたシンプルな設計となっています。
- 初期費用: 0円
- 成果報酬: 転職後の給与の10%×24か月間分を支払う形
- 支払い方法: 基本は一括払い。クレジットカードの分割払い、または銀行ローンが利用可能
この料金体系は、転職が成功するまでは料金が発生しないため、利用者の経済的なリスクを最小限に抑える設計です。
他のキャリアコーチングサービスとの料金比較
WorXの受講費用は、転職後の給与の10%×24か月間分を支払う形です。
例えば、転職後の入社時点での見込み年収が400万円の場合、受講費は80万円になります。
そこから、経済産業省のキャリアアップ支援事業で最大70%OFF(上限56万円)になるため、受講者の実質負担は24万円です。



WorXの受講料って、高いのかな・・・?
他の主要なキャリアコーチングサービスの料金は以下の表。
サービス名 | 料金 |
---|---|
キャリアステージ | 税込 385,000円 |
ポジウィルキャリア | 税込 473,800円~ |
マジキャリ | 税込 385,000円~ |



他社と比較しても妥当な受講料ですね!
経済産業省の支援事業による割引制度
WorXは、経済産業省が推進する「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に採択されています。この支援事業により、受講料が最大70%OFFになります。





最大の70%OFFになるためには条件があるので注意!
割引は2段階
(最大40万円OFF)
- カリキュラムを終了すると、受講料の50%が補助されます!
- 補助額の上限は40万円です。
- カリキュラム修了後、1年間継続して就業した場合、さらに20%が補助されます!
- この補助額の上限は16万円です



70%OFFを受けるためには「1年の就業」が必要!
カリキュラムを修了したけれど、1年間就業しなかった場合、50%OFF(最大40万円)だけが適用されます。
WorXの料金体系は、初期費用ゼロで転職支援を始められる点が大きな魅力。
他社との比較でも、WorXの費用対効果の高さが際立っており、多くの利用者にとって魅力的な選択肢となっています。
WorXの転職支援実績と成功事例


WorXは、革新的な出世払い制度や多様なサポート体制を通じて、多くの利用者が転職成功を果たしてきました。
ここでは、転職成功率や平均年収アップ額、具体的な成功事例、そして未経験からの転職に強い理由について詳しく解
説します。


転職成功率と平均年収アップ額
WorXが支援する転職プロセスでは、顕著な成功率と年収アップの成果が見られます。
WorX(ワークス)の圧倒的な実績
- 受講生の99%が年収UPに成功
- 転職後の年収は平均90万円UP
- 唯一、現状維持だった1名についても公式HPで公開する透明性の高さ
過去に1名だけ現状維持の方がいたことも正直に公式HPに書いてあり、とても好感がもてますね!





どうしてこのような実績を出せるの?



キャリア相談、リスキリング提供、転職支援をトータルでサポートするからです!
キャリアアドバイザーの無料カウンセリングと適性診断でやりたい仕事が見つかる。
専属コーチによるマンツーマン指導で専門知識やスキルが身につく。
※3か月(12週間)のマーケター、ITコンサルなどになるためのスキルアッププログラムがあります。
13回のキャリアコーチングで自己理解を深め、自分を的確にアピールする力を磨きます。
転職後もサポートを継続し、希望通りのキャリアを手に入れるまで徹底的に支援。
これらの成果は、WorXが提供する個別最適化されたサポートや実践的なスキル研修の直接的な影響を反映しています。
特に転職活動を通じて得られる知識と経験は、利用者の長期的なキャリア構築にも寄与します。
未経験からの転職に強い理由


WorXが未経験者の転職支援で特に強い理由は、以下の点にあります。
専門スキルの習得を支援する充実した研修プログラム
WorXでは、業界未経験者向けに設計された基礎スキル研修を提供。短期間で実務に役立つ知識と技術を習得できます。
個別最適化されたキャリアサポート
利用者一人ひとりの目標や状況に応じたカスタマイズサポート。
履歴書の添削や模擬面接、業界特化型の求人情報を提供し、転職成功率を高めます。
多業種にわたる企業ネットワーク
WorXは多くの企業と提携し、特に未経験者を積極的に採用する企業の求人を多数保有。
これにより、利用者の選択肢を広げています。
経験に基づく豊富なノウハウ
過去の転職成功事例から得られた知見を基に、利用者に最適なアドバイスを提供。
実績に裏付けられた支援体制が強みです。
心理的なサポート体制
未経験での転職は不安を伴いますが、WorXでは専任スタッフが丁寧にサポート。
不安を解消し、モチベーションを維持する仕組みを整えています。
WorXは、多くの利用者に新しいキャリアの可能性を提供しています。
特に未経験者向けの支援においては、利用者が自信を持って新しい一歩を踏み出せる環境を整えています。
これから転職を考えている方にとって、WorXは信頼できるパートナーであり、成功への確かなサポートを提供する存在です。
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WorXのカリキュラム内容と学習方法


WorXは、転職希望者やスキルアップを目指す方に向けて、実践的で効率的なカリキュラムを提供しています。
ここでは、200時間のスキルアッププログラムの詳細、オンライン学習のメリットとデメリット、さらに学習サポート体制や講師陣について詳しくご紹介します。


200時間のスキルアッププログラムの詳細








出典:WorX公式ホームページ
WorXのスキルアッププログラムとは?
WorXは、成長産業に特化した業界・職種未経験の方でも転職を実現できるスキルアップ・転職支援サービスです。
200時間の独自カリキュラムを通じて、ITコンサルタント、Salesforceエンジニア、マーケターなど、専門性の高い職種に必要なスキルを身に付けることが可能です。
学習期間と学習量について
200時間のカリキュラムを12週間(約3ヵ月)で修了します。



1日約2時間程度の学習の想定です。
1日2時間×30日×3ヵ月でも180時間。これぐらいの学習量です。



仕事しながら毎日2時間は大変かなぁ・・・。
確かに、仕事と並行して学習するのは簡単なことではありません。
しかし、未経験から成長業界への転職を目指すためには、それ相応の努力が必要です。



わずか3ヵ月という短期間で目標を達成できると考えると、1日2時間という学習量は決して多すぎるとは言えないでしょう
この時間を投資することで、あなたの市場価値を大きく高め、転職後に即戦力として活躍できるスキルを身につけることができます。



WorXでは仕事をしながらでも学習を続けられる仕組みを整えています。
講義はすべて録画形式で提供され、通勤時間や就寝前など、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な学習が可能。
また、専任の学習支援担当があなたに伴走し、挫折しないよう徹底的にサポートします。
「大変そう…」という不安を超えた先には、未経験から成長業界への大きなステップアップが待っています。



3ヵ月間は、あなたの未来のための価値ある時間になるはずです。
IT業界未経験でも安心のサポート体制
IT業界の経験がなくても、WorXのサポートがあれば大丈夫です。
受講者の約70%は在職中の方であり、多忙な中でも学習を継続できるよう、専任の学習支援担当が伴走します。



些細な疑問や不安もチャットツールのSlackを通じていつでも相談可能!
必要に応じてZoomや電話でのサポートも提供します。
オンライン形式で学びやすい環境
講義はすべて録画形式のeラーニング。
好きな時間・場所で学習が可能です。講義を欠席した場合でも、後から視聴できるので安心です。
また、面談やロールプレイングは事前予約制で、スケジュールに合わせて調整可能です。
転職後も見据えた学び
WorXでは、転職をゴールではなくスタートと捉えています。
学習内容は卒業後も引き続き閲覧可能で、業務で困ったことがあればいつでも相談できる仕組みを整えています。



卒業後も講義動画を見られるんですね!
これにより、転職後のスムーズな業務定着と成長を支援しています。
さまざまなバックグラウンドの方が受講可能
正社員経験が必須ではないため、派遣やアルバイト経験のみの方でも安心して受講できます。
休日を利用した学習も可能なので、柔軟にプログラムを進めることができます。



派遣やアルバイト経験のみの方も利用できます。
オンライン学習のメリットとデメリット
メリット
時間と場所の柔軟性
- 忙しい社会人でも、自分のペースで学習を進められるため、仕事や家庭との両立が可能です。
- 通学時間が不要になるため、効率的な時間の使い方が実現できます。
- 時間を有効活用し、集中力を維持したまま学習に取り組める環境を整備。
幅広い学習リソース
- 動画教材、ライブ講義、オンデマンド資料など、多彩な形式で学べます。
- 必要な箇所を何度も復習できるため、理解を深めやすくなります。
- 業界最新のトピックに関する追加教材が随時提供され、常に新しい情報にアクセス可能。
コスト削減
- 通学型プログラムに比べ、交通費や施設利用料が不要で、費用を抑えられます。
- 学習に集中できる環境が整いやすいです。
- 長期的に見て、時間や経済的な負担を軽減しつつ、高い効果を得られる投資となります。
デメリット
モチベーションの維持が課題
- 自律的に学習を進める能力が求められ、計画的な取り組みが必要です。
- 孤独感を感じることがあり、学習意欲を保つ工夫が必要です。
- 定期的なモチベーションアップセッションの利用が推奨されます。
実践的な体験の制限
- 対面学習と比較して、実務での感覚を養う機会が少なくなりがちです。
- リアルタイムでのフィードバックが受けられる場面が限られます。
ネット環境
- 安定したインターネット接続が必須で、通信障害が学習進行を妨げる場合があります。



WorXのカリキュラムは、200時間を超える充実した内容。
オンライン学習の柔軟性とメンター制度や経験豊富な講師陣のサポートにより、受講者が確実に目標を達成できる環境が整っています。
これからスキルアップや転職を目指す方にとって、WorXは安心して学習を進められる信頼の選択肢です。
WorXの利用手順と登録方法


WorXは、スムーズな登録プロセスとわかりやすい利用手順を提供しています。
ここセクションでは、無料カウンセリングの予約方法、適職診断からサービス開始までの流れ、そして登録時の注意点と必要書類について詳しく説明します。
公式サイトの「無料Webカウンセリング予約」から希望の日時を選んで予約。
あなたの指向性や適性、基礎能力を診断。
診断結果をもとに、相性の良い職種も解説してもらえます。
利用の意思が固まったら申込み。
申込が完了すると、スキルアッププログラムとキャリアコーチングがスタートします。



無料カウンセリングではどんなことをするんだろう・・・?
無料カウンセリングでは、これまでのキャリアや転職の目的、これから実現したいことなどを話ます。WorXのサービスの案内もあります。
- 今はどんな仕事をしているのか?
- なぜ転職したいのか?
- どんなキャリアを築いていきたいのか?
- なぜWorXに興味を持ったのか?
このような事を無料カウンセリングで話します。
無料カウンセリングの予約方法
公式ウェブサイトにアクセス
WorXの公式サイトにアクセスし、トップページまたは専用フォームから無料カウンセリングの申し込みが可能です。
日時の決定
専用フォームから、選択します。


申し込みフォームの入力
以下の項目を入力して、「予約を確認」のボタンを押します。
- 氏名
- メールアドレス
- 電話番号
- 年齢
- 性別
- お住いのエリア





入力はカンタン。1分でできます。
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WorXは、簡単かつ効果的な登録手順を提供することで、利用者がスムーズにサービスを開始できるようサポートしています。



無料カウンセリングから適職診断、プログラムの選択まで、丁寧なガイドとサポート体制が整っています。
登録時の注意点を守り、必要書類を準備することで、よりスムーズに転職活動を進めることが可能です。
出世払い制度の仕組みとメリット・デメリット


出世払い制度は、利用者が事前に大きな費用を負担することなくサービスを利用できるようにする仕組みです。
この制度を導入することで、多くの人が新しい挑戦を始めるきっかけを得られます。



反面、利用者には注意すべきポイントもあります。
出世払いとは?
出世払いとは、サービスや商品を利用した後で、成果が出てから料金を支払う仕組みです。
この方式は、特に教育やキャリア支援の分野で広く採用されています。
利用者は、初期費用なしでサービスを開始し、後払いで費用を支払うため、経済的リスクを抑えられるメリットがあります。



金銭的な負担を心配せずに学習や転職活動に集中できます。
このような出世払いは、アメリカではIncome Share Agreement(ISA)と呼ばれ、注目を集めています。
Income Share Agreement(ISA)とは?
Income Share Agreement(ISA)とは
Income Share Agreement(ISA)は、学生が教育機関から資金を受け取り、その代わりに将来の収入の一定割合を返済するという契約モデルです。
この仕組みは、学生が卒業後に安定した収入を得るまでの間、学費を前払いすることなく教育を受けることを可能にします。
ISAの概念は、1955年に経済学者ミルトン・フリードマンによって提唱されました。
ミルトン・フリードマンは「人材への投資」として教育資金を提供するモデルを考案し、学生が将来の収入の一部を返済することで、教育の資金調達を行う可能性を示しました。



WorXは、Income Share Agreement(ISA)を採用しています。
一般的なISAの仕組み
- 返済条件
- 学生は卒業後、収入の一定割合(5%から20%)を数年間支払います。
- 最低収入基準が設定されており、収入が基準未満の場合は返済義務が発生しません。
- 返済期間や支払総額には上限が設けられることが一般的です。
- 利点
- 初期費用なしで教育を受けられる。
- 収入が低い時期には返済が少額で済む。
- 学生に教育の機会を広げる。
- 欠点
- 返済額が将来の収入次第で不確定。
- 契約内容が複雑。
- 利用できる教育機関が限られる場合がある。
WorXの後払い制度との比較
- 収入連動型の返済
WorXでは、転職後の収入に基づいて料金を支払うため、ISAの基本的な考え方と一致します。 - 初期費用ゼロ
ISAと同様に、WorXも初期費用がかからない点で利用者にとって負担を軽減しています。 - 成果報酬型の設計
WorXは転職成功を条件に料金が発生するため、成果に基づいた支払いが特徴です。
ただし、WorXの後払い制度は教育機関ではなく転職支援サービスに特化している点が異なります。
また、ISAが一般的に教育の資金調達に利用されるのに対し、WorXはキャリア形成やスキルアップを目的としています。
利用者にとっての利点と注意点
利点
- 経済的リスクの軽減
初期費用を負担する必要がないため、金銭的な余裕がなくても新しい挑戦を始めやすくなります。 - 成果に基づいた支払い
サービスの料金が転職の成果に連動しているため、成功しなければ料金が発生しない仕組みです。このため、利用者は成功を保証された環境でサービスを利用できます。
注意点
- 契約条件の確認が必要
支払い条件や契約内容について十分に理解してから利用を開始することが重要です。特に、収入が大幅に増えた場合には支払額が予想以上に高くなる可能性も考慮する必要があります。 - 精神的な負担
分割払いで支払いが長期間にわたる場合、経済的なプレッシャーを感じる可能性があります。そのため、支払い計画をしっかり立てておくことが重要です。
WorXにおける出世払いの具体的な内容
WorXでは、出世払い制度を採用し、利用者に以下のような具体的な条件を提示しています。


業界初の後払い制度
WorXは、業界で初めて後払い制度を導入した革新的なサービス。
この仕組みにより、多くの人が新しいスキルを学び、転職を成功させるチャンスを手に入れています。
初期費用なし
WorXでは、サービス利用開始時に料金を請求しません。
これにより、経済的に余裕のない人でも気軽に利用を始めることができます。
成果報酬型の料金体系
転職成功後に、月々の給与額の一定割合を支払う仕組みです。
給与の10%×24カ月間分支払うといった形が採用されています。
多様な支払い方法
基本的には一括払いですが、クレジットカードの分割払いや銀行ローンを利用するこが可能です。
このため、利用者は自分の経済状況に応じて最適な支払い方法を選ぶことができます。
透明性のある契約条件
支払い条件や金額について、利用開始前に詳細が明示されます。
また、転職が成功しなかった場合には料金が発生しないため、利用者にとってリスクが低い設計になっています。
\未来のキャリアを手に入れましょう /
WorXの利用に向いている人・向いていない人


WorXは、多様なニーズに対応した転職支援やスキルアップサービスを提供していますが、すべての人に適しているわけではありません。
ここでは、サービス利用が適している人の特徴、利用を控えた方が良い人の特徴を解説。



自分に合ったサービスかどうかの判断基準について、さらに深掘りして解説します。
サービス利用が適している人の特徴
WorXを最大限に活用できるのは、以下のような特徴を持つ人です。
キャリアチェンジを目指している人
- 異業種や未経験の分野に挑戦したいと考えている方。
- 自分の市場価値を高め、より良い条件の職場で働きたい方。
- 現在の職種での成長に限界を感じ、新たな可能性を模索している方。
スキルアップを必要としている人
- プログラミングやデータ分析など、具体的なスキルを習得したい方。
- 将来のキャリアパスを見据えた上で、必要なスキルを効率的に学びたい方。
- テクノロジーや市場トレンドに対応したスキルを身につける必要がある方。
転職活動の進め方に不安がある人
- 履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策などに不安を感じている方。
- 自己分析が苦手で、自分に合った職種や業界を見つけるのが難しいと感じている方。
- 転職活動の進め方に関する具体的なサポートを求めている方。
時間と場所の制約がある人
- オンラインで学習やカウンセリングを受けたい方。
- 家庭やその他の責任と両立しながらキャリアアップを目指している方。
- 通勤時間を節約し、効率的に学習時間を確保したい方。
継続的なサポートを求める人
- 転職後もキャリア形成について相談できる環境を求めている方。
- 長期的なスキルアップを視野に入れている方。
- 転職後の新しい環境での適応をサポートしてほしい方。
利用を控えた方が良い人の特徴
WorXが必ずしも適さない場合もあります。以下のような特徴を持つ人は、他の選択肢を検討した方が良いかもしれません。
転職の意欲が低い人
- 現状に満足しており、特にキャリアチェンジやスキルアップの必要性を感じていない方。
- 転職活動に時間や労力を割く意欲が低い方。
- 現状維持を重視し、挑戦を避けたいと考えている方。
自己学習が得意な人
- 独自に学習リソースを見つけて活用できる方。
- サポートがなくても自律的にスキルアップできる方。
- 外部の支援がなくても計画的に目標を達成できる方。
費用をかけたくない人
- 費用をかけずに無料のリソースを活用して転職やスキルアップを目指したい方。
- 費用対効果を重視するあまり、短期的な結果のみを求める方。
- 自己投資に慎重で、コストを最小限に抑えたい方。
短期的な結果を求める人
- 長期的なキャリア形成ではなく、一時的な解決策を重視している方。
- 忍耐力を要するプロセスに対して時間をかけたくないと考える方。
- 短期間での成果に焦点を当て、学習や準備に時間を割きたくない方。
こんな人も相談していい?


今すぐ転職したいとうわけではないが、相談したい人
今すぐ転職したいと考えていない方も、相談できます。
WorXは転職を前提としたサービスなので、転職の意思が固まった段階で入校することになります。
WorXの凄いところが、転職の意思が固まるまでは、いつでも何度でも相談が可能であること。
正社員経験がない人
正社員経験がない人でも受講できます。
派遣やアルバイトの経験しかない人で、転職後に正社員になる人もいます。
高校・大学を卒業後、社会人経験がない人
社会人経験が無くても、既卒の人は利用できます。
高校・大学に在学中の人は利用できません。
新卒や現在学生の人
新卒や現在学生の人は入校対象外です。
新卒や現在学生の人は企業のインターンシップや関連分野のアルバイトを経験することで、実務に役立つスキルと業界理解を深めると良いでしょう。



社会人としての経験を積んでから再度WorXのプログラムを検討するといいですね!
社会人としての経験を積んでから再度WorXのプログラムを検討することで、未経験から成長業界へスムーズに転職する道が開けます。
36歳以上の人
36歳以上の人は利用できません。
WorX(ワークス)の無料カセリングは満18歳以上35歳以下の方が対象となっています。
判断基準
WorXが自分に適しているかを判断する際には、以下の基準を参考にすると良いでしょう。


- 目標の明確さ
- 自分が達成したい目標(例: キャリアチェンジ、年収アップ、スキル取得)が明確かどうか。
- 現在の状況と目標のギャップを明確にし、それを埋める手段としてWorXが有効かどうか。
- サポートの必要性
- プロのアドバイスやサポートがどれだけ必要かを考えましょう。
- 自分で解決できない課題がある場合は、WorXのサポートが役立つ可能性があります。
- 独力で行う場合のリスクや限界を把握しているかどうか。
- 時間と予算のバランス
- スケジュールに合わせてサービスを利用できる時間の余裕があるかどうか。
- 時間と費用を投資することで得られるメリットが自分にとって十分かどうか。
- 長期的な視野
- 長期的なキャリア形成やスキルアップを重視しているか。
- 短期的な結果だけでなく、今後のキャリア全体を見据えた投資と考えられるか。
- 将来のキャリアにおける自己成長を視野に入れているかどうか。



WorXは、多様なニーズに対応する優れたサービスですが、自分の目標や状況に応じて適切かどうかを見極めることが重要ですね!
WorXを活用することで、単なる転職だけでなく、自分自身の可能性を最大限に広げる第一歩を踏み出しましょう。
\3000円の Amazonギフト券がもらえる /
カンタン1分で完了
\未来のキャリアを手に入れましょう /
WorXのFAQ:よくある質問と回答


- 転職エージェントと違いはあるの?
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転職エージェントは同業界同業種の転職がメインで、異業種への転職には効率が悪いです。
Worxは異業界・業種に特化し、理想の業界・職種未経験の転職と転職後の活躍を実現することを追求しています。
- 他のスクールとの違いは?
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他のスクールはリスキリング、キャリアコーチングのどちらか一方であることが多いですが、WorXはどちらも提供します。
「後払い」であることも他のスクールと異なる、WorX独自のものとなっています。
- 受講する前に用意するものはありますか?
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オンラインで行われるため、パソコンとインターネット環境が必要です。
- 卒業後にカリキュラムを見ることはできますか?
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卒業後にいつでも復習できます。業務の困りごとや悩みなども相談してもらえます。
- 学習支援の担当やキャリア支援の担当は変更できますか?
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事務局に連絡すると対応してもらえます。
- クーリングオフはできる?
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できます。学習開始から4週間以内に解約すれば、費用はかかりません。
- 分割払いはできますか?
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できます。基本的には口座振替での一括払いですが、クレジットカードや銀行ローンにて、最大で24回払いが可能です。
まとめ:WorXは信頼できる転職支援サービスか?



結論、WorXは信頼できます!



経済産業省のキャリアアップ支援事業に採択されていて、マスコミの取材も多いので安心!
WorXは、異業種や未経験職種へのキャリアチェンジを目指す方に最適な転職支援サービスです。
- 後払い制度の採用
初期費用がかからず、経済的リスクを軽減できる。 - 充実した学習プログラム
実践的なスキルを習得できるコースが多彩。 - 転職後のフォローアップ
新しい職場での適応やキャリア形成に関するサポートが続く。 - 社会的評価が高い
メディアや専門家からの高い評価。
初期費用が不要で後払い制度を採用しているため、経済的リスクを最小限に抑えながら新たな挑戦が可能です。
さらに、経済産業省の支援事業による最大70%OFFの割引も魅力的なポイントです。
リスキリングプログラムやキャリアコーチングを含む総合的な支援により、利用者の転職成功率は驚異の99%を誇ります。
未経験者向けの実践的な研修や個別サポート、企業ネットワークの活用など、多角的な支援体制が整っています。
オンラインでの柔軟な学習環境や、卒業後も続く支援も大きな特徴。
自分の目標や状況に応じてWorXを活用することで、新しいキャリアの扉を開き、未来の可能性を最大限に広げることができるでしょう。
最終的な評価と利用の推奨度
WorXは、キャリアチェンジやスキルアップを目指す方にとって非常に有益なサービスです。特に、以下のような方に推奨されます。
- 新しい業種や職種に挑戦したい方
- 実践的なスキルを短期間で習得したい方
- 初期費用を抑えて転職活動を進めたい方
- 転職後も継続的なサポートを求める方
一方で、返済のリスクや契約の複雑さを理解し、自分の目標や状況に合った利用計画を立てることが重要です。短期的な成果を重視する方や、自律的に学習できる方には他の選択肢も検討する価値があります。



キャリアチェンジやスキルアップを検討している方は、ぜひWorXを選択肢の一つとして検討してみてください。
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